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Medicina Laboral

Es una especialidad que se dedica a prevenir y proteger la salud de los empleados o trabajadores, que ejercen sus funciones al interior de una compañía con el propósito de adquirir un recurso humano más productivo.

Uno de los principales objetivos de la medicina laboral es conservar unas óptimas condiciones de salud para los trabajadores de una compañía. Para alcanzar este propósito se emplean unos métodos preventivos que garanticen una apropiada protección de éstos, en los que se les adjudique un cargo que vaya de acuerdo con sus aptitudes, para que así alcancen un nivel se satisfacción.

El ambiente laboral debe gozar de ciertas condiciones necesarias para que éstos realicen su trabajo de la mejor manera posible, en el cual ellos perciban que aportan, que son valorados y que son parte esencial dentro de la empresa.

La implementación de la medicina laboral se realiza con la finalidad esencial de prevenir riesgos laborales. Por ejemplo, las medidas preventivas, como la higiene, la seguridad, la medicina laboral, la ergonomía o la psicosociología del trabajo lo que pretenden es mejorar la salud ocupacional de los empleados. Por esta razón, es tan importante preguntarles a los trabajadores con respecto a sus condiciones laborales en la compañía para que siempre se vele por la protección y conservación de ésta.